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Caritasverband Trier
Stellenangebot 54290 Trier

"Abteilungsleitung Allgemeine Verwaltung"

Führungskraft / Leitung | unbefristet | Vollzeit

Bewerbungsfrist

16.05.2025

http://www.caritas-region-trier.de/49Z3R

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Willkommen bei der Caritas Online-Bewerbung

Wir freuen uns, dass Sie sich bei uns online bewerben möchten.

Für die Online-Bewerbung wollen wir Sie um einige Angaben bitten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Hinweise zur Bewerbung, die Ihnen helfen sich offline auf die Bewerbung vorzubereiten. In diesem Zusammenhang möchten wir zudem auf unsere Datenschutzbestimmungen hinweisen.

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Bewerbung auf das Stellenangebot: "Abteilungsleitung Allgemeine Verwaltung"

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Geburtstag

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Land

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Adresse

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Mobil

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Vielen Dank

Der Deutsche Caritasverband hat Ihre Bewerbung an den Dienstgeber weitergeleitet.

Er wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

Sie werden in Kürze eine Druckversion Ihrer angegebenen Daten per E-Mail erhalten.

  • Beschreibung
  • Stellenprofil
  • Ansprechperson
Beschreibung

Der Caritasverband Trier e. V. ist ein anerkannter Träger der freien Wohlfahrtspflege und unterhält als kirchlicher Arbeitgeber mit rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 60 Einrichtungen und Dienste. Den Wunsch unserer Mitarbeitenden nach persönlicher Entfaltung und beruflicher Entwicklung unterstützen wir mit familienbewusster Personalpolitik, interessanten Tätigkeitsprofilen und vielfältigen Fortbildungsangeboten.

Für die Abteilung Allgemeine Verwaltung suchen wir eine

Abteilungsleitung (m/w/d)



Die Abteilung verantwortet für den Gesamtverband die Bereiche Finanzbuchhaltung und Rechnungs­wesen inkl. Forderungsmanagement und Mahnwesen, Bankwesen sowie Steuerwesen, Finanzen, Zuschusswesen (Anträge und Verwendungsnachweise), Einkauf und Einkauf-IT, Gebäude­management, Versicherungswesen und Allgemeine Verwaltung. Eine enge Abstimmung mit dem Controlling wird erwartet. Die Fülle an Themen erfordert einen fachlich und dienstlich leitenden Mitarbeitenden, der all diese inhaltlichen Themen kompetent begleiten kann, die Verantwortung für die dort geleistete Arbeit übernimmt und operativ mitarbeitet.



Stellenumfang:

  39 Std./Woche

Stellenbewertung:

  Vergütungsgruppe 2/1b Anlage 2 der AVR
  
zzgl. einer Abteilungsleiterzulage

Stellenbesetzung:

  ab sofort

Stellenbefristung:

  unbefristet

 

Stellenprofil

Das sind Ihre Tätigkeiten

    • Verantwortung für einen effektiven und effizienten Ablauf innerhalb der Abteilung und in der Zusammenarbeit zwischen dezentraler und zentraler Verwaltung
    • Fachlich-inhaltliche Mitarbeiterführung aller zugehörigen Bereiche mit Weisungsbefugnis, Durchführung regelmäßiger Teamsitzungen
    • Verantwortung für die Erstellung der Jahresabschlüsse aller Mandanten und Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer
    • Finanz- und Spendenmanagement, Beantragung von Investitionszuschüssen
    • Integrierte Liquiditätsplanung
    • Erstellung von Investitions-/Wirtschaftlichkeitsrechnungen
    • Erstellung von Kalkulationen und Mitwirkung bei Entgeltverhandlungen
    • Betriebswirtschaftliche Beratung der Fachabteilung und deren Dienste und Einrichtungen
    • Unterstützung bei der internen und externen Berichterstattung, im Controlling und in der Wirtschafts- Investitions- und Personalplanung
    • Unterstützung bei der Vorbereitung der Gremienarbeit
    • Verantwortliche Umsetzung der Ziele für die Allgemeine Verwaltung, insbesondere Forcierung der Digitalisierung
    • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben in der Verwaltung, Unterstützung im Compliance-Management
    • Förderung des Qualitätsmanagements im Verantwortungsbereich

Wir wünschen uns

 

    • Abgeschlossenes Betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (oder vergleichbarer Abschluss)
    • Weitreichende Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und Bilanzierung
    • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion
    • Strukturiertes Arbeiten, verantwortungsbewusst, zuverlässig
    • Verhandlungssicheres und souveränes Auftreten
    • Kunden-, Dienstleistungs- und Qualitätsorientiert
    • Kooperativer, wertschätzender Führungsstil
    • Hohe kommunikative und soziale Kompetenz

Darauf können Sie sich freuen

 

  • Mitarbeit in einer christlich geprägten, teamorientierten Dienstgemeinschaft
  • eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes sowie eine betriebliche Altersversorgung
  • zusätzliche Altersversorgung über die KZVK
  • zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiter-Benefits (z. B. Deutschland-Ticket)

Arbeitsfeld 1

  • Medizin, Therapie und Rehabilitation
  • Menschen in schwierigen Lebenslagen
  • Menschen mit Behinderung
  • Sozialraum

Funktion

  • Führungskraft / Leitung

Beschäftigungsdauer

  • unbefristet

Beschäftigungsumfang

  • Vollzeit
Ansprechperson

Dienstgeber

Caritasverband Trier e. V.
Jesuitenstraße 13
54290 Trier
+49 651 2096-0
+49 651 2096-509
+49 651 2096-0
+49 651 2096-509
+49 651 2096-509
posteingang@caritas-region-trier.de
www.caritas-region-trier.de

Dienstort

Ansprechperson

Annemarie Egner
Caritasdirektorin
0651 2096-510
0651 2096-510
egner.annemarie@caritas-region-trier.de
  • Dienstort
  • Adresse

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Caritasverband Trier e. V.
Jesuitenstraße 13
54290 Trier
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